求人募集内容/選ばれる理由最大月給43万円
キッチン・ホールスタッフ
(将来の店長候補)大募集

Point 1

創業60年 東証JASDAQ上場

Point 2

自社ブランド
約50業種600店舗

Point 3

昇給年12回/賞与年2回

株式会社ジー・テイストって
どんな会社?

東証JASDAQ上場
充実のバックアップ体制

JASDAQ上場の(株)ジー・テイスト。
上場企業だからこそできる、業界最高水準の福利厚生を実現。各種保険、年金完備。有給、夏期・冬期休暇、賞与最低年2回支給など、思い切ったチャレンジを支える「安定した基盤」があります。

  • JASDAQ上場
  • 有給、夏季・冬季休暇
  • 各種保険、年金完備
  • 賞与最低年2回支給

50業態、600店舗以上の
店長を輩出した育成ノウハウ

JASDAQ上場の(株)ジー・テイスト。
上場企業だからこそできる、業界最高水準の福利厚生を実現。各種保険、年金完備。有給、夏期・冬期休暇、賞与最低年2回支給など、思い切ったチャレンジを支える「安定した基盤」があります。

  • 約600店舗を展開
  • スピーディな昇格
  • 未経験入社からSVに

個性の数だけ挑戦を!
社員の挑戦を毎月評価!

社歴に関係なく、平等にチャンスをつかめるのが当社の特徴。明確な昇給システムを導入し、昇給昇格のチャンスは年12回と、毎月の査定を実現。結果はすぐに評価されます。当社の採用スローガンは「個性の数だけ挑戦を!」です。みんな違ってみんないい。あなたにしかできないチャレンジを歓迎します。
好きなこと、得意なことを当社でさらに磨いてください。

  • 毎月の査定
  • チャレンジ歓迎
  • 明確な昇給システム

転勤なし。月間休日8日間。安定した環境でキャリアアップ!

人の育成に力を入れる当社だからこそ、社員が働く環境も大切にしています。飲食業界では珍しい月8日休み、希望エリア就職。
地元で働きたい方、家族を大切にしたい方に自信をもって勧められる環境です。「長く暮らす、長く働く」をモットーに、すべての社員が働きやすい環境を作っていきます。

  • 転勤無し
  • 希望エリア就職
  • 月8日休み
  • 社員が働きやすい環境
あなたのこだわりで店は変えられる。
自分らしさを、全国に発信しよう!

商品開発、食べ方へのこだわり

ちょっとクセのある、硬い肉をどう商品に結び付けていくか。正解はないからこそチャレンジです。まずは薄くスライスする。それだけでなく、「ポン酢につけてしゃぶしゃぶ風」にしたり、「卵につけてすき焼き風」にしてみる。アイデアだけにとどめず、チャレンジできるチャンスが当社にはあります。そして、あなたのアイデアがいつか全国展開されることを期待しています。

肉切りへのこだわり

塊で仕入れた国産牛の「肉の目やスジ」の流れを見る。部位によって、脂やスジの入り方が違うからです。
鮮度を保つため、そのひとつひとつに切り込みを入れていく「肉切り」。肉職人が磨き上げたこの肉切りの技術を、余すところなくあなたに伝授します。

募集要項

募集職種ブランク歓迎/最大月給43万円 上場企業運営の飲食店のホールスタッフ
給与300,000円〜 ※固定残業手当を含む。 (62時間分:7万7000円〜73時間分:10万4500円) ※未経験:250,000円より
昇給年12回
賞与年2回
就業時間1ヶ月変形労働時間制 12:00〜0:00の間で8時間程度
休日・休暇月8日休み
勤務地全国
企業名株式会社ジー・テイスト
株式会社ジー・テイスト の求人一覧